HR manager

De ideale kandidaat is een generalist op HR gebied. Je bent toegankelijk, benaderbaar en zorgt voor verbinding. Je bent communicatief sterk en overtuigend. Je gaat moeilijke gesprekken niet uit de weg en durft (de ander) in de spiegel te (laten) kijken. Je bent accuraat, ambitieus, analytisch scherp, flexibel, stressbestendig en hebt een sterke drive voor kwaliteit. Je bent enthousiast en inhoudelijk sterk met een gezonde dosis eigenaarschap. Je kunt procesmatig en analytisch denken en vooruit plannen waarbij je doelgericht en hard toewerkt naar een resultaat. Bij de (basis)werkzaamheden word je ondersteund door een (administratief) HR medewerker. Ervaring in een vergelijkbare rol is zeer waardevol. Je bent een enthousiaste persoonlijkheid die verwachtingen graag waarmaakt, maar nog liever overtreft.

Ervaringsprofiel:

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in vergelijkbare positie;
• Afgeronde (HBO)opleiding HRM of vergelijkbaar;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving;
• Je beheerst uitstekend de Nederlandse taal en woord en geschrift.

Wij bieden een uitdagende functie voor iemand die past bij een sfeervol en dynamisch familiebedrijf. Wij geven veel vrijheid in de uitvoering van de functie, waarbij verbinding centraal staat. Salaris is marktconform en afhankelijk van kennis en ervaring.

Werktijden: we zoeken iemand met een beschikbaarheid tussen de 32 en 38 uur per week

Ben je geïnteresseerd in deze functie, stuur dan je motivatie met een curriculum vitae naar sollicitatie@aarlegebrs.nl.

Voor nadere informatie kun je bellen naar Marjon van Aarle 06-30317457

null